中国人寿现员工分两种类别，合同工和代理人。具体的薪资待遇情况不一样。 要想工资收入高，还是建议做代理人，可以走业务路线，也可以走组织发展线做主管。 合同工的收入也有高的，但要付出5年以上的努力，从业务基层的管理人员做起，做到老总的位置年薪几十万是没有问题的，到那个时候你刚好40岁左右。在国寿是“剩者为王”！倘若做代理人，保险做得好的话，一年两年就可以达到年收入几十万，甚至一张单子就可以拿到高提成。如果做主管，还有管理佣金可以提取，发展空间还是很大的。 不过中国人寿待遇最差的是员工。员工的工资待遇很低，而且经常加班加点。 中国人寿含义： 中国人寿全程为中国人寿保险股份有限公司，2003年06月3
首先声明下面这段是给那些不想去做销售工作的人的话，不是说给所有人听的，职业选择是每个人的自由，但是这段话也是给那些所谓的杠精们看的，别人不想干销售你BB啥？又不是你去干这个职业。 如果是在招聘网站上投简历然后打电话过来的，肯定是招聘卖保险的，建议是看都不用去看，给你各种洗脑培训告诉你他们是500强企业非常牛逼，保险是在救全国人，没有保险就不行什么的，关键讲师水平还不行，有的普通话都不标准。讲师都说自己月入过万其实都是卖保险的提成和给参加培训的人讲课的提成，如果你入职过一段时间你也可以成为所谓的导师。给大家列一下所谓的人寿保险公司招聘也是希望有更多的人看到，也希望给大家特别是像我这样刚毕业的学生
骗子公司，垃圾央企，入职要交500保证金，已经触犯法律，但是投诉无门。他们说的任何话都不可信，都是骗人的。 没有劳动合同，没有五险一金，出了事自己负责。骗你底薪有3000实际是有责任底薪2000，也就是说业绩不达标底薪都没有。无论你应聘什么，最后基本都是被骗去卖保险。而且给你面试的，也是他们的业务员。 合法传销，不断骗人过来帮他们卖保险，骗到一个转正后奖励500到1000，让你自己发展自己的传销团队。不断给你洗脑，让你卖保险给你的亲戚朋友，甚至让你自己给自己买一份，变成他们公司的客户。 离职后保证金迟迟不退，需要到各种投诉平台投诉，找他们的客服，至少半年后才给你退回。 反正这是我见过最无耻的公
没有呀 两个月可以拿保底2000多 剩下的靠一个月增一员 基本都有4000/6000一个月
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