车间主任岗位培训方案

时代光华岗位培训方案系列

车间主任岗位培训方案

一、岗位特点描述

二、岗位主要职责

（一）生产计划管理

（二）生产质量管理

（三）生产安全管理

（四）车间团队建设

（五）车间现场管理

（六）生产设备管理

三、岗位胜任素质模型

四、岗位培训课程体系

一、岗位特点描述

车间主任在厂长或生产经理的领导下，全面负责车间行政管理工作，是车间安全生产的第一责任者，对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。

车间主任属于企业的中层管理人员，其直接上级是在厂长或生产经理，直接下级是班组长。车间主任对整个车间的生产管理负责，因而要具备较强的生产管理经验和团队管理技能。

二、岗位主要职责

车间是生产型企业的中心，车间管理的好坏直接影响着产品的质量、成本、交货期等各项指标的完成。伴随着微利时代的到来和组织结构趋于扁平化，车间主任在企业中扮演着愈加重要的角色。

依据岗位特点，车间主任作为中层管理者，其工作具有很强的综合性。具体职责如下：

（一）生产计划管理

①根据生产部下达的生产计划，组织车间生产，制定车间生产的具体计划，并有效落实到各个班组，掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。②1.

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