劳教制度废除是什么意思

2013年11月15日公布的《中 共 中 央 关于 全 面深 化改 革若干重大问题的决定》提出，废 止劳 动教 养制 度。决定规定，劳教废止前依法作出的劳教决定有效;劳教废止后，对正在被依法执行劳动教养的人员，解除劳动教养，剩余期限不再执。

劳动教养并非依据法律条例，从法律形式上亦非刑法规定的刑罚，而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚，公安机关毋须经法庭审讯定罪，即可对疑犯投入劳教场所实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫劳动、思想教育等措施。

劳教制度废止， 意味着已实施50多年的劳教制度成为历史。

以前警察乱抓人进劳教所，现在违法的人只能进看守所了，每天也要劳动会挨打。

中国的劳动教养制度是根据1957年8月1日全国人大常委会第78次会议批准颁布的《关于劳动教养问题的决定》，以及有关法律、法规建立的，依照法律规定，劳动教养不是刑事处罚，而是为维护社会治安，预防和减少犯罪，对轻微违法犯罪人员实行的一种强制性教育改造的行政措施。

这个与判刑不一样。劳教制度废除，是指今后不再对类似的人员采用此方法进行劳动改造，已生效的执行的期满为止。

以后就没有劳动教养了！

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