目前很多公司都有遇到公司负面信息的困扰，所谓的百度负面舆情信息主要是对企业的形象、产品、品牌带来不良效果的各类信息，随着网络的发展，信息化的大环境给企业带来了或多或少的不利信息，都称为舆情负面信息。关于如何处理公司百度负面舆情的问题，我们已经总结了几种处理公司百度负面的方法。 一、SEO压制法。 利用搜索引擎排名技术，将正面的信息优化上去，对公司负面舆情信息进行排挤稀释，根据网民对搜索引擎的使用习惯，进行有效的处理舆情负面，从而减少通过搜索引擎带来的曝光率。据有关统计报告显示：当搜索引擎的用户，使用关键词搜索时，搜索结果的访问比例，90%集中在首页，97%集中在前三页，集中在前十页的有9
负面舆情信息应该及时的进行公关处理。 一定不要拖着不处理，不然问题只会越来越严重。
企业负面舆情应对处置，舆情管理对于企业发展具有十分重要的意义，但是如何做好防范处置工作，才是舆情管理者的工作重点。荀子云：先其未然谓之防，发而止之谓之救，行而责之谓之戒，防为上，救次之，戒为下。这一理念非常符合舆情管理工作。把工作做在前头将会简单而效果极佳，当舆情态势不可控的时候，付出很大的人力、财力、物力不说，效果也会大打折扣，有的甚至付出不可挽回的巨大损失。因此，对于舆情管理工作而言，如果能够尽早地发现征兆，对其进行收集、上报、分析、研判，及时制定应对措施，就有可能防患于未然。
这个时候就需要公司的另一个部门-公关部门，舆情压制和舆情公关是在获取舆情数据报告后的处理，首先舆情报告会把舆情数据分两个方面一是正面的一是负面的，负面的信息可以通过舆情压制和公关来消除，比如搜索引擎部门可以大量发布正面信息去压制负面的，也可以通过联系发帖人删帖，诽谤的就需要保存内容走司法程序，并且通过官方渠道公关压制；如果是正面信息则需要加把火使之加快爆发，具体方法比如官方点赞转发等。 总的来说：企业对舆情的处理可以是看得见的，舆情大致可以分为潜伏期、上升期、爆发期以后衰退期，如果你能在潜伏期就发现并且压制掉那就是成功的，如果任由爆发那后果不堪想象，所以作为企业负责人舆情万万不可忽略。
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